LES ATOUTS DE LA FRANCHISE PERFECT PROFILE

• Une méthode de vente et de recrutement associée à une informatique puissante adaptée au métier. La méthode Perfect Profile s’articule autour de plusieurs principes méthodologiques clés :
  
  - un double schéma de vente : chaque méthode de prospection est basée sur des techniques marketing, qui permettent d’automatiser et de multiplier les contacts de façon à devenir rapidement un acteur crédible à l’échelon national, et d’exercer un métier rentable.
  
  
  
  
  - l’approche directe et la politique de stock des candidats : la spécialisation, l’approche directe et la constitution d’une base qualitative de candidats permet l’envoi régulier de bons profils aux entreprises et de conclure des premières affaires « au succès ».
  
  - l’approche marketing direct des entreprises et la politique commerciale « au succès » : présenter de bons candidats à des postes critiques spontanément aux entreprises est une technique délicate maîtrisée économiquement par Perfect Profile.


• Un accompagnement et une formation : 6 semaines dans un bureau pilote (mise en place de la stratégie, formation aux techniques de marketing direct, informatique, gestion, stages pratiques...), suivi personnalisé et régulier, ligne d’assistance disponible et efficace, documents mis à disposition par Perfect Profile (Bibles, Manuel de Vente, Manuel Informatique, Manuel de Gestion et de Management, lettres-types,...).
  
• Une communication bien établie (publicité nationale, site, argumentaires, plaquettes, réunions, …).
  
  
  
  
• La crédibilité d’une enseigne nationale et les recommandations inter-bureaux.